2008年12月16日，廣州市人事局人才開發(fā)處處長彭兆基、副處長關(guān)則朝來到廣州白云山制藥總廠視察指導(dǎo)。廣州白云山制藥股份有限公司總經(jīng)理陳矛、總廠黨委書記周志魁等領(lǐng)導(dǎo)陪同市人事局領(lǐng)導(dǎo)參觀一樓展廳并進(jìn)行了座談。
會上，陳總介紹了白云山制藥總廠2008年的銷售規(guī)模、人員規(guī)模、企業(yè)用工情況，并就白云山在應(yīng)對金融危機、新一輪醫(yī)改等方面的工作做了匯報，處長彭兆基認(rèn)真聽取了介紹并就企業(yè)引進(jìn)和開發(fā)人才等問題與陳總交換了意見。彭兆基對白云山制藥總廠在嚴(yán)峻的醫(yī)藥形勢下堅持為1900多名員工提供穩(wěn)定的工作和逐步提升的收入表示了肯定。他表示，今年是就業(yè)形勢更為嚴(yán)峻的一年，農(nóng)民工和大學(xué)生的就業(yè)已經(jīng)成為亟待解決的社會問題，而金融風(fēng)暴影響的滯后性和新一輪醫(yī)改政策不適應(yīng)性使得國內(nèi)不少大型醫(yī)藥企業(yè)面臨極大的壓力，白云山在取得持續(xù)發(fā)展的同時保證了員工良好的就業(yè)機會，為和諧社會做出了自己的貢獻(xiàn)。
陳總陪同市人事局處長彭兆基在參觀一樓展廳
