2019年12月19日，總廠工會在藥研所會議室召開了2019年勞動競賽總結(jié)表彰大會,對本年度優(yōu)秀技改技革QC勞動競賽活動小組、優(yōu)秀個人、優(yōu)秀組織部門及業(yè)務(wù)支持部門進行表彰。同時，第一制造部和質(zhì)量管理部對部門開展的勞動競賽進行總結(jié)匯報?？倧S黨委書記許鎮(zhèn)江、紀委書記、工會主席蔡淑君、副廠長鄭麗真、副廠長劉漢明、副廠長許春江等領(lǐng)導(dǎo)出席會議。

勞動競賽掀熱潮  降本增效促發(fā)展

      總廠工會在黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持下，牢牢把握我國工人運動的時代主題，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，在連續(xù)五年開展技改技革QC勞動競賽的基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新競賽形式，結(jié)合第一制造部和質(zhì)量管理部實際情況出發(fā)，開展降本增效的勞動競賽。

一等獎獲得者

二等獎獲得者

三等獎獲得者

優(yōu)秀組織獎獲得者

金牌導(dǎo)師、演繹獎

金牌撰寫、制圖獎

         在全體員工共同努力下，2019年技改技革QC勞動競賽共完成26個QC課題，課題均針對總廠各部門工作中的難點、風控點進行攻關(guān)及提升，在全廠范圍內(nèi)掀起了以勞動為榮、以技術(shù)為根，以創(chuàng)新為魂的競賽熱潮。

工會品牌工作  競賽再創(chuàng)亮點

        紀委書記、工會主席蔡淑君宣讀了表彰決定，回顧總結(jié)了2019年勞動競賽情況及亮點。一是QC課題選題更精準。從26個課題可見，選題方向貼切企業(yè)發(fā)展的需要，選題質(zhì)量得到升華；二是參與面更廣。今年QC勞動競賽中涌現(xiàn)出黨建、工會、工程類的課題，參與面在廣度和深度上得以延伸；三是參與員工更年輕化。在發(fā)表現(xiàn)場上看到很多年輕的面孔，說明總廠QC活動傳幫帶的氛圍越顯濃厚。會上，蔡主席再次鼓勵廣大員工積極參與全員群眾性的勞動競賽，同時期待員工通過“小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計、小建議”，從身邊小事情做起，立足崗位工作，關(guān)注企業(yè)發(fā)展，構(gòu)建比、學(xué)、趕、幫、超的競賽氛圍，讓勞動競賽成為工會亮點品牌工作。

以競賽為抓手  孕育時代工匠

        黨委書記許鎮(zhèn)江在會上肯定了總廠工會近五年勞動競賽的創(chuàng)新舉措。勞動競賽是總廠工會今年重點工作，許書記希望總廠工會繼續(xù)以勞動競賽為抓手，圍繞企業(yè)的中心、發(fā)揮好工會優(yōu)勢、體現(xiàn)競賽特色，借助勞動競賽平臺引領(lǐng)總廠員工以新時代工匠精神做好本職工作，為總廠高質(zhì)量發(fā)展做出努力，實現(xiàn)職工成長和企業(yè)發(fā)展互促共進。

行百里者半九十   十三五收官共奮進

        2019年勞動競賽表彰會上，獲得現(xiàn)場型、攻關(guān)型、管理型第一名及優(yōu)秀課題的QC項目進行了成果展示。行百里者半九十，成績屬于過去，未來仍需努力。2020年是十三五的收官之年，總廠工會將以黨的十九大、中國工會十七大精神為指導(dǎo)，鼓勵員工爭當知識型、技能型、創(chuàng)新型的新時代勞動者大軍，繼續(xù)發(fā)揮工人階級主力軍作用，為總廠奮進高質(zhì)量發(fā)展新時代，為廣藥集團沖刺世界500強，為實現(xiàn)廣藥集團打造一流企業(yè)的目標，以實際行動譜寫新篇章。